December 13, 2022

Rekrytering

Rätt person till rätt plats

Att finna rätt person till rätt plats har varit – och är – en svår utmaning för företag inom besöksnäringen. Och med pandemin i backspegeln konkurrerar fler företag med färre kandidater. De traditionella rekryteringsvägarna räcker inte längre till. Därför är vi på Hospitality Specialist glada och stolta över att kunna erbjuda skräddarsydda och nytänkande lösningar inom bemanning och rekrytering. Så här går det till när vi rekryterar och förmedlar internationell personal mot hotell- och restaurangbranschen.

✔️ UppstartsmöteVi upprättar en kravprofil tillsammans med vår kund där vi fastställer villkor, krav, kompetens och förväntningar.

✔️ OffertVi sammanställer en offert som skickas till kund för godkännande.

✔️ AnnonseringEn kompetensannons läggs upp och marknadsförs i vårt breda nätverk.

✔️ UrvalVi utför hela rekryteringsprocessen och matchar kandidater mot kravprofil.

✔️ AnställningVi presenterar slutkandidat/er till kund för beslut om anställning.

✔️ OnboardingVi säkerställer att kandidaten påbörjar anställning och att allt fungerar som det ska.

Kortsiktiga resultat är inget för oss – vi värdesätter långvariga samarbeten och en fantastisk relation med våra kunder. Med oss kan du känna dig trygg!

#HS#HospitalitySpecialist#Rekrytering#Bemanning#Besöksnäring#Kompetensförsörjning#Hotell#Restaurang

Svenska flaggan
Storbritanska flaggan
Polska flaggan